麦当劳创始人励志故事 麦当劳创始人励志故事简短
麦当劳创始人贝尔励志故事?
查理·贝尔曾任麦当劳的执行总经理,负责管理麦当劳在全球118个国家多达三万余个餐厅的运营。翻开贝尔的履历,许多人生的亮点光彩夺目,而他深深铭记的时刻却是1976年,15岁的他迫于生计,到麦当劳求职。
那时,贝尔因为家境极其贫寒。于是他找到麦当劳店的店长,请求给他一份工作。贝尔营养不良,瘦骨嶙峋,脸上没什么血色,浑身土里土气。店长看他这副模样,委婉地拒绝他。说这里暂时不需要人手。希望他到别的地方去看看。
过了几天,店长没有料到,贝尔又来了,言辞更加恳切地请求他给份工作。即使是没有报酬也行。见老板没有吭声,贝尔感到了一点希望。他小声说:“我看到您这里厕所的`卫生状态似乎不是太好,这样也许会影响您的生意。要不,安排我扫厕所吧。只要给我解决吃住就行了。”店长没有办法,就答应了让贝尔扫厕所试试看。
扫厕所,在一般人眼中都是鄙视的,认为是没有出息的工作。可是,贝尔却认为这是他人生事业的一块最坚实的基石。
他每天清晨天还没亮就起床,把厕所彻底清扫一次。然后每隔一段时间就去维持。不久,他对扫厕所也摸索出规律:先把大的纸张扫了,然后洒干灰在那些湿脏的地方。让灰把水吸干,再扫,效果比直接扫好多了。记得有一次半夜,有人上厕所时,还看到贝尔睁着惺忪的眼睛在查看厕所是否弄脏了。
他还在厕所里摆放了些花草,让人在麦当劳的厕所中也能够欣赏美。另外,还把自己记得的谚语警句写了些贴在厕所的墙上,增加其中的文化气息。让人在方便的时候,可以感受文化的魅力。贝尔的所有心思全部放在厕所上。确实,他的到来,让那店的厕所卫生状况大为改观,有人甚至说,“比那些不太讲究的餐馆还要干净。”
经过三个月的考察,店长正式宣布录用贝尔。安排他去接受正规的职业培训。接着,店长又把贝尔放在店内各个岗位锻炼。19岁那年,贝尔被提升为澳大利亚最年轻的麦当劳店面经理。1980年,他被派驻欧洲,在那里的业务扶摇直上。此后,他先后担任麦当劳澳大利亚公司总经理,亚太、中东和非洲地区总裁,欧洲地区总裁及麦当劳芝加哥总部负责人,直到后来担任管理全球麦当劳事务的执行总经理。
飞黄腾达的贝尔接受媒体采访的时候,从来不避讳自己当年扫厕所的经历。他说扫厕所是对他最深刻的教育:一件事,你可以不去做;可是如果你做了,就要全力以赴地去做。“一屋不扫,何以扫天下?”贝尔就是从扫好麦当劳的一个厕所开始,一直到当好全球的麦当旁执行总经理。是啊,有了把厕所扫得比某些人的厨房还干净的敬业和执着,还有什么事情他做不好呢。
麦当劳创始人的婚姻故事?
在麦当劳成为商业帝国之前,它的创始人雷.克洛克,连续多年挣扎于逐渐窒息的婚姻。事业才刚有些起色,他的妻子却开始整日与他吵架。他想投身于自己的麦当劳事业,妻子却希望他把时间都放在家庭上,“野心有什么用?你已经53岁了!”她经常这样怒吼。
一个前途远大的企业,一个不理解自己的妻子,一个无法坦露心迹的家。他也曾尝试过坐下与她谈谈,但只要提起梦想,提起他设想的未来,妻子就会直接离开,伴随着的就是几天的冷战。
每到这时他就会回忆起过去,当年妻子温柔体贴的性格牢牢吸引了他,很快就选择了结婚。性格和容貌都会随时间改变,人的观念却很难发生转变。早知如此,他当初根本不会沉迷于短暂的一拍即合。随着压力,他越发为年少轻狂后悔,甚至经常彻夜难眠。难道生活只能这样痛苦下去吗?
仿佛是命运,他很快遇到了自己一生中最重要的合作伙伴——罗里夫妇。在一次聚会上,琼.罗里向他展示了自己的发明,能够替代传统含奶制品的奶昔粉,冲泡方便,成本低廉,而且可以为每家麦当劳店每年节省数百美元的电费。那一刻他心动不已,对这个女人产生了欣赏和向往。他们彻夜聊着商业,聊着喜欢的音乐,聊着价值观。
琼.罗里渴望能陪伴丈夫铸就一番事业,而她的丈夫却根本无法接受她的志向,不匹配的三观让她每天都过得煎熬,对婚姻已经彻底失望。雷.克洛克与她恰好有着相同感受,他们都不被理解,都在犹豫是否离婚,也都在犹豫是否要选择妥协。很快他们两人各自离婚,和彼此走到一起。
十年后麦当劳终于走向全球,宣布消息的那天,雷.克洛克非常激动,和琼热烈拥抱,全程没有言语,像是默契十足的战友。他深深知道,如果没有这位跟他三观匹配,能够完全理解他的妻子,麦当劳的成功永远不会到来。
晚年时,雷.克洛克曾在回忆录中这样写道——
“麦当劳经历过很多低谷,只有琼理解并支持我的每个选择。我们的想法和看法永远一致,我们是队友,是搭档,所以胜过一般夫妻。”
他们二人互为依靠,共同披荆斩棘,正是因为观念相近,才能在关键时刻给予对方支持和理解。
“商场如战场”,麦当劳能从美国的十平米小店遍布世界,成为首屈一指的商业帝国,很大程度要归功于创始人稳定坚实的婚姻。
数十年内合作伙伴甚至竞争对手在来来去去,不变的只有他们。
相似的爱好、相近的审美、匹配的三观和绝对的信任让他们的婚姻成为能够放下心防的港湾,助他们走上巅峰。
其实他们的成功在结合的那刻已经成为定局。
阿迪达斯创始人励志故事?
从面包房到制鞋坊
1900年,在德国一个叫赫尔佐格的小镇的普通家庭里,出生了一个叫阿迪的男孩。阿迪共有兄弟姐妹4人。父亲克利斯多夫(Christoph)性情严肃,对孩子们的要求也很严格。19、20世纪之交时,编织业日渐凋敝,作为编织工的父亲为了养家糊口不得不改行,他成了一名制鞋工人。其实老克利斯多夫对制鞋一窃不通,但凭着努力与悟性,他很快就掌握了所有制鞋工具,甚至不那么容易操作的复杂机器都在他手下服服帖帖。父亲很快被提升为领班。
阿迪的母亲波林娜(Paulina)是一个体态微胖,脾气和蔼的中年妇女。她吃苦耐劳地经营着一间小洗衣店,那双长期浸泡在碱水中的手也因为使劲拧衣物而变得粗糙皲裂。虽然工作辛苦,母亲却很少抱怨。事实上,也的确很少有事情能困扰她。母亲人缘很好,这个只有3000人的小镇所发生的一切都逃不出她的眼睛。闲暇时,总能看见她在家门口与路人愉快聊着。
阿迪有一个叫鲁道夫(Rudolf)的哥哥,后来的生活证明,这是一个具有商业天才的好助手。他总是能让顾客心甘情愿掏腰包,并使他们坚信这桩买卖值的很。但小时侯,鲁道夫却被手足们公认为最能胡扯,他们总不得不容忍他的聒噪--这一点也可能是从母亲那儿遗传来的。
父亲的勤奋和严格,母亲的亲切和热忱,哥哥的商业头脑,这一切都为阿迪未来的成功写下了注脚。
中学毕业后,阿迪也想学制鞋。可是父亲极力反对,因为时值第一次世界大战,当地的鞋厂都陷入危机之中,鞋厂们即使大量裁员也只能勉强维持,有些甚至被迫关门。父亲告诉儿子:制鞋这行当太不稳定了,你还是学做面包吧!人们可以不穿鞋,但是总不能不吃面包啊!于是,阿迪就成了一个面包房学徒。
每天凌晨1:30,阿迪都要一溜小跑,沿着一条100码左右的鹅卵石路,到一间名叫威斯的面包房(Weiss Bakery)上工。工作是简单重复的。生火、揉面、切面、放进火热的烤炉。在破晓时分,把刚出炉的新鲜面包送到镇上各销售点。然后回到威斯,打扫、冲洗、劈柴火。劳作18小时,晚上8点收工。工作即枯燥又辛苦。每每一回到家,阿迪就倒在床上飞快地入睡了。
然而,阿迪的精力好象永不枯竭。平时虽然非常劳累,但每个星期天他都有兴致和朋友们去户外参加体育活动。这帮年轻人就象陀螺一样,有无限的动力,就是不会停止。
1917年10月17日是历史上一个平凡的日子,对阿迪来说却有不同寻常的意义。一段时间的学徒终于有了成果--他拿到了威斯面包房授予的资格证书,成绩良。不久,阿迪应征入伍。经过短期军事训练之后,被送往比利时前线。战争持续了两年,以德国失败告终。1919年,阿迪回到了更萧条、更贫困的家乡。
阿迪不想再做面包生意了,而退伍正是转行的绝佳机会。经过一番思量,阿迪最终还是选择了制鞋。制鞋是阿迪的梦想,他的直觉始终告诉他这是一个有前途的行业,时间证明阿迪的直觉是非常准确的。
万事开头难。阿迪面临的三大难题是:制鞋材料、厂房和工人。创业期间,他做面包房学徒培养出来的韧性发挥到了极致。为了寻找最佳的制鞋材料,他几乎跑遍了全国,有时候骑自行车,有时候坐火车。每次旅行总是满载而归--大包小包各种各样的制鞋材料。为了尽快投入生产,阿迪说服母亲波林娜把小洗衣店的铺面让出来放设备,当时的设备很简陋,比如自行车发电厂--通过蹬自行车踏板来带动磨盘磨鞋底用。这种装备虽然比人力效率高,但对蹬自行车的人来说就太费劲了。阿迪最初雇了3个工人:汉斯、卡尔和约瑟夫。
最初,阿迪没有任何制鞋经验,但象老克利斯多夫一样,阿迪有很高的悟性。他师从卡尔和父亲,但很快手艺就超过了两位师傅,不管什么样的制鞋材料到他手里都能物尽其用。
阿迪设计的第一款运动鞋是帆布帮-黄皮底运动鞋,采用了铁匠齐格林提供的鞋钉。很快,这种运动鞋就流行起来。生意越做越红火。阿迪又多雇了两个工人,并请姐姐玛丽(Marie)负责收拾鞋子。他又在洗衣房墙上开了个门,把自行车发电厂搬到院子里去,以扩大生产空间。
生产的发展使阿迪萌生了邀请哥哥鲁道夫加盟的念头。虽然他也对哥哥的聒噪感到头疼,但最终还是让哥哥参加到经营中来。鲁道夫商业才华崭露。
1924年7月1日,兄弟俩注册了达斯勒兄弟运动鞋厂。这也标志着一个最终征服世界的品牌即将诞生了。
阿迪达斯创始人励志故事精简?
阿迪达斯品牌创始人阿道夫·阿迪·达斯勒(1900年11月3日-1978年9月6日,英文名Adolf Adi Dassler),出生于德国赫兹那镇。从一开始,阿迪达斯就以产品创新为发展动力。阿道夫·达斯勒是许多技术突破的开拓者,共获得超过700项的专利。在阿迪达斯,诞生了世界上第一双冰鞋,第一双多钉扣鞋,第一双胶铸足球钉鞋……特别是阿迪达斯的旋入型鞋钉是个非常革命性的概念,人们甚至认为它为德国足球队1954年获得世界杯立下了汗马功劳。
阿迪·达斯勒对于阿迪达斯的意义正如菲尔奈特对于耐克一样,但他的影响始终超过后者。他不但是位田径运动员和体育爱好者,也是位推崇工艺、品质和热衷于创新的企业家和发明家。他倾听运动员的意见,亲自参加田径比赛,坐在板凳上和选手们分析他们对运动鞋的需求。“功能第一”是公司的主旋律,“给予运动员们最好的”成为公司的口号。阿迪达斯体育用品,一个近百年历史的运动品牌,自从上世纪二十年代诞生,始终以“领跑者”的姿态伫立于世界体育用品的品牌阵营,且不断享受着接踵而来的成功喜悦。也就是这样一个优秀的运动品牌不仅为世界体育事业做出杰出贡献,同时在他的创新与引导下,世界体育产业经济及体育用品行业发展才呈现出更多的精彩。
肯德基创始人保罗励志故事?
一个人,一生中经历了1009次失败。但他却说:一次成功就够了。
5岁时,他的父亲突然病逝,没有留下任何财产。母亲外出做工。年幼的他在家照顾弟妹,并学会自己做饭。
12岁时,母亲改嫁,继父对他十分严厉,常在母亲外出时痛打他。
14岁时,他辍学离校,开始了流浪生活。
16岁时,他谎报年龄参加了远征军。因航行途中晕船厉害,被提前遣送回乡。
18岁时,他娶了个妻子。但只过了几个月,妻子就变卖了他所有的财产,而逃回娘家去了。
20岁时,他当电工、开轮渡,后来又当铁路工人,没有一样工作是顺利的。
30岁时,他在保险公司从事推销工作,后来因为奖金问题,与老板闹翻而辞职。
31岁时,他自学法律,并在朋友的鼓动下干起了律师行当。一次审案时,竟在法庭上与当事人大打起出手来。
32岁时,他失业了,生活非常艰难。
35岁时,不幸又一次降临到他的头上。当他开车路过一座大桥时,大桥钢绳断裂。他连人带车跌到河中,身受重伤,无法再干轮胎推销员工作。
40岁时,他在一个镇上开了一家加油站,因挂广告牌把竞争对手打伤,引来一场纠纷。
47岁时,他与第二任妻子离婚,三个孩子深受打击。
61岁时,他竞选参议员,但最后落败。
65岁时,政府修路拆了他刚刚红火的快餐馆,他不得不低价出售了所有设备。
66岁时,为了维持生活,他到各地的小餐馆推销自己掌握的炸鸡技术。
75岁时,他感到力不从心,因此转让了自己创立的品牌和专利。新主人提议给他1万股,作为购买价的一部分,他拒绝了。后来公司股票大涨,他因此失去了成为亿万富翁的机会。
83岁时,他又开了一家快餐店,却因商标专利和人打起了官司。
88岁时,他终于大获成功,全世界都知道了他的名字。
他,就是肯德基的创始人——哈伦德· 山德士。他说:人们经常抱怨天气不好,实际上并不是天气不好。只要自己有乐观自信的心情,天天都是好天气。
谁能准确地知道,这世界上究竟有多少他的画像,挂在肯德基门前吗?世界上还有几个人从来没吃过肯德基炸鸡的?无论任何人用任何方式来诋毁他,他的生意也还是照样久盛不衰的。
有一部分人每天不外乎抱怨这两个字,他们往往对现实社会感到愤愤不平。觉得自己怀才不遇,就业环境恶劣等等。当然,这些话不能全部否认,但也不能全部赞同。
我们无法跟肯德基老板去比的。他的成就我们没有,他的财富我们没有,他的名望我们就更加没有了。但是你们可曾看到?一个八十多岁的老头子,还没有怨天尤地。而我们仍在天天兢兢业业地日夜工作,从来不认输,从来不失望,也不知道成功在哪里?也许遥遥无期,也许永远不会来到。但是努力是永远不会认输的。
所以,不要放弃。虽然不知道下一刻会发生什么,但是努力总会有收货。
麦当劳励志文案?
1.儿子班里饲养的小白兔病死,放学后,同学们举行了葬礼大家边哭边和兔子告别,只有儿子笑出了声
2.这是一个特别简单的片子,其中的故事性却特别的强,正是有麦当劳这样传奇的故事,才能有这样一部电影,能从中获得创业的野心和方向麦当劳的的成功是一种精神上的成功,是坚持、是勇敢,也是美国精神
3.这位“人妻”,雷在生意上的合作伙伴,在影片的最后也变成了雷的妻子
4.他是巴士司机,路线千篇一律,闭着眼睛都知道经过哪里却不厌其烦,透过挡风玻璃观察城市的草木变幻
5.是枝裕和的镜头总喜欢记录洗菜、吃饭的过程一日三餐要花去多少宝贵时间,他不在意
6.莫文蔚演的金发女郎,和黎明在麦当劳里吃饭,两人不过才见了零星几面
7.原本以为是部励志性的传记片,没想到讲的竟是一个奉行马基雅维利主义的成功者的故事
麦当劳创始人?
雷· 克洛克(Ray Kroc 1902.1.14-1983.1.14):麦当劳之父,快餐巨人。
1955年,克洛克在伊利诺斯州创办了第一家麦当劳餐厅,并迅速发展到美国各州,成过长期发展,麦当劳成为全球知名的快餐产业。
麦当劳创始人外号?
雷蒙德·阿爾伯特·“雷”·克洛克
麦当劳联合创始人?
麦当劳相信大家都很熟悉,麦当劳是一家很受欢迎的连锁快餐店,很多人都喜欢去吃麦当劳的食品,但是鲜少有人会知道,其实麦当劳的背后有着一个故事。当我们查阅很多资料,甚至包括麦当劳的官网上的资料时,我们能发现上面所写的创始人都是雷·克洛克,但是其实真相并不是这样,雷·克洛克并不是麦当劳真正的创始人,他是将麦当劳从别人手中“抢”过来的,这到底是怎么一回事呢?
其实雷·克洛克在一开始的时候做过很多份工作,他在接触到麦当劳的时候做的最后一份工作是当一名推销员,当时他是负责推销多功能奶昔搅拌机的,那个时候他的生活可以说是平淡无奇,但是一通电话却改变了他的一生。那是一通来自于加州圣伯纳迪诺的一家餐厅的电话,在电话中他们要求订购8台奶昔搅拌机,也许现在在我们看来这并不是很多,但是要知道在当时,正常的店面来订购的话最多也就是一两台,听到这个要求的时候雷·克洛克的第一反应就是这家店是不是在逗他玩呢?经过反复确认之后终于确信了这家店真的是要买那么多搅拌机,后来他还去询问了一下原因,原来是因为这家店是生意实在是太好了,需要机器24小时运转,并且现有的机器还不够,这一下子就勾起了雷·克洛克的好奇心,到底是什么样的餐厅生意那么好,这家餐厅凭什么生意那么好?不久之后雷·克洛克就抽空去了那家店一探究竟,这家餐厅就是麦当劳,而雷·克洛克后来也改变了麦当劳很多。
那个时候已经有了麦当劳,所以麦当劳的创始人并不是雷·克洛克而是麦当劳兄弟,在雷·克洛克后来去了麦当劳之后被麦当劳的经营模式所吸引了,多年的生意场上的嗅觉让雷·克洛克意识到麦当劳的未来绝不会仅仅局限于此,于是雷·克洛克决定留下来和麦当劳兄弟合作。几年后,雷·克洛克说服了麦当劳兄弟,买下了麦当劳餐厅,后来他将麦当劳做大了,不过这后来也和创始人麦当劳兄弟没什么太大的关系了。
可以说雷·克洛克知道麦当劳纯粹是一个意外,但是正是这个意外成就了他自己并且也成就了麦当劳,虽然不是他创办的麦当劳,不过如果没有他的话,也没有今天的麦当劳
肯德基麦当劳创始人?
麦当劳创始人雷·克拉克,在美国芝加哥设立全球第一家门店。在此之前,他做过房产投资、钢琴演奏、司机、销售员等工作
哈兰·山德士(Colonel Harland Sanders,1890年9月9日-1980年)是肯德基品牌的创始人。
发明了著名的“肯德基炸鸡”,开创了“肯德基快餐连锁”业务。肯德基是世界最大的炸鸡快餐连锁企业,在世界各地拥有超过15000家的餐厅,以山德士形象设计的肯德基标志,已成为世界上最出色、最易识别的品牌之一。
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