创业或上班 创业上班两条路的对比图

上班如何兼职创业？

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三图为众人帮，可以坐些任务，或者发布任务。

上班算创业吗？

严格意义上讲:上班不算创业。因为上班的本质是在为别人工作，执行老板的指令，为老板创造价值，而创业呢是为自己工作，自己要做决断，赢了亏了都是自己的，其实不必在乎这些概念，做人可以简单一点，自己能够赚钱养活自己，管它打工或是创业。

创业没有工资，每天都要为铺租和其他开支担忧，而且工作的时间会很长，但是创业是自己说了算，不用受别人约束，创业做得好，有机会把事业发展起来。

不想创业想上班文案？

大学毕业了，我不想创业想上班。我决定应聘一家公司上班。我是一个有责任心，自律性强的人，乐于接受新的挑战，乐于与团队合作，并且具备良好的沟通能力。

上班好还是创业好？

好多朋友毕业之后都面临上班或者是创业的选择，要怎么选择才适合自己呢？今天小编就给大家分析一下，一起来看看吧。

方法/步骤

1、正确评估自己的能力，首先要根据自己的能力来确定人生方向。

2、借力爬高，对于刚刚来到社会这个大学堂的朋友，有人指引那绝对重要，所以创业还是工作有时候也取决于家人，或者是亲戚朋友他们的社会地位能给带来什么帮助。

3、家庭情况也很重要，有些朋友上有老下有小没有太多的时间挥霍。

4、承受能力，创业需要承受能力更强，如果不能承受失败，建议大家还是不要尝试。

5、团队协调能力，创业需要很强的团队协作能力，当然新人也可以慢慢学习。

6、最后建议刚刚毕业的朋友不要急着创业，古人有云：天时地利人和，最好先积累家底，如：能力，人脉，钱，业务等等，时机成熟以后再创业。

32岁女性，上班还是创业？

楼主还真有事业心，支持支持咯！自我感觉现在的工作只有个“捱”字，至于什么时候才能出头，难说。如果是要继续工作，个人建议去些有保障的，靠谱的公司企业。不然花了心思又苦了自己。如果是创业，网络这块起步投资会比较低，不过回报周期也许会长些，其实也可以自己找对地方开家服装店，零食店等等，同时也把自己的店面放到网上去推广。——毕竟阅历不如您，以上是个人意见咯！就作下参考吧！呵呵::em14:: 查看原帖>>

40岁是创业还是上班？

40岁是想创业就创业，想上班就上班，根据你个人的兴趣和爱好来决定。40岁是创业还是上班，要根据你自己的情况来决定。如果你不喜欢上班。不想当一个上班族的话，或者嫌上班薪水这么少的话，是可以选择创业的。创业一般也都是很艰难的。只要你有一个必胜的信心才好。

41岁女人上班还是创业？

回答：41岁女人上班还是创业？三十而立，四十不惑之年，不管是男是女最好在三十而立之年创业，这个时候，人年轻，精力充沛，孩子还小，父母年龄都不是很大，创业的话无后顾之忧，可以放开手脚去选择自己喜欢的事业而创业，但是到了不惑之年，上有老，下有小，正是需要稳定的时侯，如有工作就认真工作，不要想倒创业，没必要。

32岁选择创业还是上班？

关于32岁是选择创业还是工作？

首先，这个问题要因人而论。

第一种人，通过工作或者家庭的力量已经赚取了第一桶金，也在工作中积累了宝贵的行业经验，加上自己本身也有强烈的创业意识。这一类人不创业是对自己人生的损失，也是社会的一种损失。

第二种人，有一定资金实力，目前的职位属于行业内某一区域的出色工作者，但对行业的其他领域知之甚少，此类人慎重创业，还是做好自己现有的工作最好不过了！

第三种人，工作多年，即无工作经验，也无资金实力。这类人创业，想都不要想。32岁至少工作五六年了吧，如果资金都没积累到，只能说工作能力一般，工作上的事情处理起来不是得心应手！工作尚且如此，何谈创业？

第四类人，虽无资金实力，但通过自己的本领赚到过丰厚的资本，由于非创业的因素资本又损失了，但积累了丰厚的经验，有强烈的创业野心，能力也有。若如此，可放手一博！

…………

不管是谁创业，都不可能百分百的成功！更要明白创业成功率不足50%，而且会比较残酷，这是一个过程，也是一种历练，更是一种享受！无论成败。

去创业型公司上班好吗？

去创业型公司上班有一些优点和挑战，以下是一些参考：

优点：

1. 更强的归属感：由于创业型公司通常比大型公司小，在一个相对较小的、亲密的环境中工作，你会感到更有归属感。

2. 更高的自主权：创业型公司通常更加注重员工的自主权和创造力，所以你可能会更有机会和自由发挥自己的创意。

3. 更多的学习机会：由于创业型公司的员工通常需要承担更多的职责和任务，因此你会有更多的机会接触到不同的工作领域、学习新的技能和经验。

4. 更好的发展机会：创业型公司经常会强调员工的成长，如果你有出色的表现，你有可能得到更快的晋升或者更好的未来机会。

挑战：

1. 高风险：由于创业型公司处于发展初期，经营环境相对不稳定，所以存在较高的风险。

2. 工作压力大：如果分配的任务太多或时间紧迫，创业型公司员工有可能需要在工作上加倍努力才能应对挑战。

3. 工资和福利待遇一般较低：创业型公司通常没有大型公司深厚的资金和资源支持，员工的薪资水平和福利待遇一般较低，但是随着公司的发展可能会获得股权等其他形式的激励。

4. 工作时间长：创业型公司的员工通常需要为了保证公司的发展而奋斗，他们的工作时间可能会比较长。

总之，如果你渴望拥有更多的自主权、学习机会并且乐意承担高风险和高压力的工作，那么创业公司可能会成为一个很好的选择。但是，面对机会与挑战时要深入思考你的职业规划并衡量各种因素，从而做出符合自己职业发展和生活的决策。

上班族迷茫如何创业？

我的答案是这样的，既然是上班族，肯定也很累，而且也挺幸苦，毕竟要守时，所以由于工资低可能开销不够用，我建议可以做点副业，了解好产品，现在是互联网电商时代可以开直播带货赚点小费，也可以自家开个小店让亲人帮忙管理一下。